Ресурси: Глобальні

Емоції можуть бути заплутаними і важкими для розпізнавання. Що робити, якщо ви не знаєте, які емоції ви відчуваєте? Ви або не можете їх розпізнати, або не впевнені, чи відчуваєте ви їх...

Неприємні емоції можуть виникати з багатьох причин, наприклад, через зростаючу обізнаність про руйнування природи або страждання людей. Під час будь-якого перехідного періоду багато людей можуть...

Цілком природно відчувати такі емоції, як смуток, гнів або депресія у відповідь на історичне гноблення, соціальну несправедливість, маргіналізацію або зміну клімату. Замість того, щоб ігнорувати емоції,...

Перехід у самосвідомості може включати переосмислення людських емоцій та емоційний догляд за собою. Хоча форми емоційного догляду за собою можуть відрізнятися в різних культурах, нормалізація емоцій є важливим першим кроком...

Резильєнтність — це здатність долати труднощі та відновлювати рівновагу після них. Подолання незручних ситуацій є поширеним і важливим викликом. Люди можуть навчитися долати труднощі різними способами...

Ви можете впроваджувати усвідомлення різноманітності та соціальної справедливості у все, що ви робите. Як ви можете почати боротися з домінуванням у вашій групі? Як більше святкування різноманітності може сприяти...

Інтерактивні та веселі заходи та події, в яких може взяти участь громада, є хорошим способом просування вашого проекту та роботи, яку ви виконуєте. Цей список містить кілька прикладів...

Більшість груп, як правило, розвиваються дуже схожим чином, проходячи через стадії формування, штурму, нормалізації, а потім потенційного виступу. На кожному з цих етапів є свої можливості та виклики. Це...

Люди зазвичай мають свій улюблений спосіб вирішення конфліктів. Жоден з них не є кращим за інший, і можливо мати більше одного стилю. П'ять основних стилів включають:...

Спільний підхід до розробки пропозиції, коли кожен ділиться своїми думками. Вводиться проста пропозиція, за якою слідує раунд уточнюючих запитань, а потім відбувається обмін реакціями на...

Цей посібник розповідає про те, як гуртки приймають рішення, використовуючи врядування, засноване на згоді. Він пояснює ролі фасилітаторів і секретарів, які допомагають проводити зустрічі безперешкодно і забезпечують відповідність рішень інтересам групи...

Подолання незручних ситуацій є поширеним і важливим викликом для більшості людей. Люди можуть навчитися справлятися з неприємностями та реагувати на них таким чином, щоб сприяти збереженню цілісності та...