Resurssit: Video

Tutustu siirtymiseen kohti itseohjautuvia tiimejä ja opi, miten organisaatiot ovat siirtymässä pois perinteisistä ylhäältä alaspäin suuntautuvista hallintorakenteista. Tässä harjoituksessa Nick Osborne esittelee itseorganisoitumisen perusteita ja käytännön...

Kokeile tätä yksinkertaista hengitysharjoitusta hermoston säätelyyn, joka auttaa sinua purkamaan stressiä, palauttamaan tasapainon ja lisäämään energian ja hyvinvoinnin tunnetta. Tässä lyhyessä harjoituksessa ohjataan...

Opi tehokkaita yhteisöllisiä strategioita, joilla tavoitat nykyisiä tukijoitasi laajemmat ryhmät ja kasvatat liikettä, joka voi saada aikaan todellista vaikutusta. Tässä harjoituksessa tutkitaan, miten voit sitouttaa tärkeimmät sidosryhmät, laajentaa...

Tutustu yksinkertaiseen ravistelutekniikkaan stressin lievittämiseksi, joka auttaa purkamaan jännitystä, nollaamaan hermostoa ja palauttamaan energiaa. Inspiroituneena siitä, miten eläimet luonnollisesti ravistelevat ja venyttelevät päivän mittaan,...

Miten voimme luoda aidosti osallistavia yhteisötapahtumia, jotka heijastavat yhteisöjemme koko monimuotoisuutta ja sitouttavat ne? Tässä istunnossa Rakesh 'Rootsman Rak' tutkii, miksi monet Transition Town ryhmät....

Aloita kokoukset selkeästi, keskittyneesti ja läsnäolevasti käyttämällä yksinkertaisia kokousten maadoitustekniikoita. Tässä lyhyessä harjoituksessa Jul jakaa käytännön työkaluja, jotka auttavat sinua ja tiimiäsi saapumaan, asettumaan ja...

Tässä lyhyessä videossa Jay Vidyarthi kertoo, miten rakentaa terveellisiä teknologiatottumuksia keskittymällä kolmeen keskeiseen päivittäiseen siirtymävaiheeseen: heräämiseen, työpäivän päättämiseen ja nukkumaanmenoa edeltävään rauhoittumiseen.....

Ota hetki aikaa pysähtyä, hidastaa ja luoda yhteys kehoosi tämän rentouttavan joogaharjoituksen avulla. Zaida Amaralin ohjaamana tämä lyhyt harjoitus on suunniteltu auttamaan...

Kun juhlapyhät lähestyvät, monet meistä kokoontuvat ruokapöytien ääreen, joissa on ruokaa, tarinoita ja yhteyksiä. Mutta entä jos avaisimme piirin hieman laajemmaksi? Mitä jos käyttäisimme...

Jotta projektit etenisivät menestyksekkäästi, tiimit tarvitsevat selkeän ja yhteisen suunnan - yhteisen vision. Sosiokratiassa jokainen päätös arvioidaan sen perusteella, tukeeko se tätä yhteistä...

Työskentely hierarkian ulkopuolella tarkoittaa, että luottamuksesta tulee välttämätöntä. Kun tiimit luottavat vähemmän perinteiseen valvontaan, ne luottavat enemmän toisiinsa. Tämä onnistuu vain, jos jokainen voi hallita työtään selkeästi...

Elämässä on vaikea navigoida valintojen, huolenpidon ja kiinnostuksen kohteiden välillä. Mutta sitten kuka tahansa voi tulla vammaiseksi. Tämä tuo kaikkeen aivan uuden ulottuvuuden. Aiemmin helpot asiat ovat nyt vaikeita...