Források: Egyesült Királyság

A csoport kultúrája befolyásolja az egyének közötti interakciókat és azt, hogy a csoport hogyan közelíti meg céljait. Ideális esetben a csoportok elkerülhetik a hatástalan folyamatokba és kapcsolati konfliktusokba való beleragadást, és átállhatnak egy...

A konfliktuskezelési képesség nem annyira a konfliktusok megoldásáról szól, hanem inkább egy összetartó és együttműködő csoportkultúra kialakításáról. Ez csökkenti a nehéz konfliktusok gyakoriságát és súlyosságát. ...

A visszajelzési kultúra alapvető fontosságú a konfliktusokkal szembeni ellenálló képesség és a nagyobb mértékű együttműködésen alapuló csoportkultúra kialakításában. Ideális esetben elősegíti az önismeretet, az együttműködést, a tanulást és a konfliktusokkal szembeni ellenálló képességet a csoportokban. Visszajelzés...

Nem minden konfliktusnak kell negatívnak lennie. Sok konfliktusnak lehetnek pozitív vagy generatív lehetőségei. Néhány legjobb ötlet, vagy a legerősebb kapcsolati kötelékek konfliktushelyzetekből származnak. Konfliktus...

Ez az útmutató célja, hogy segítse az egyéneket abban, hogy ügyesebben adjanak visszajelzést, és a lehető legjobban kihasználják a kapott visszajelzéseket. A kisebb témákat gyorsan meg lehet vitatni konstruktív visszajelzések segítségével....

A hatékonyságot, a kreativitást és az elégedettséget aktív támogatáskereséssel és támogatás megszerzésével lehet fenntartani. Ez fontos összetevője lehet az egyéni jólét javításának és a személyes fejlődés elősegítésének. A csoportok szintén...

A sokszínűség és a társadalmi igazságosság tudatosságát beépítheti minden tevékenységébe. Hogyan kezdhetne el foglalkozni a dominanciával a csoportjában? Hogyan segíthetne a sokszínűség nagyobb ünneplése...

Az interaktív és szórakoztató tevékenységek és események, amelyeken a közösség is részt vehet, jó módszerek a projekt és a végzett munka népszerűsítésére. Ez a lista néhány példát tartalmaz...

A közösségi csoportok éghajlatvédelmi eszköztárának célja, hogy gyakorlatias és könnyen használható útmutatást nyújtson egy új csoport létrehozásához és fejlesztéséhez, bármilyen...

Egy sablon, amellyel tisztázhatod a csoportoddal vagy a projektcsapattal a következőket: 👉 irányultság: hogyan járulhat(nak) hozzá a projekt(ek) mély, széles körű és tartós hatáshoz 🎯 célok: mit szándékozol...

Ezek a kis történetek a 2024. február 28-án megrendezésre kerülő Alive to the Call of Justice (Élve az igazságosság hívására) című online esemény részeként kerültek rögzítésre. A foglalkozás az Igazságos átmenetet vizsgálja közösségi cselekvésen keresztül, kérdezve,...

A tanulás kollektív megközelítése... Egyedül nem tudjuk elvégezni a Just Transition munkáját. Ezért a kollektív és közösségi tanulás elengedhetetlen ahhoz, hogy sikeresen össze tudjuk szőni a munkát...