Resurser
Hur man får och håller människor engagerade
Denna guide ger insikter och idéer om hur du kan väcka människors intresse för ditt projekt, få dem att engagera sig och delta i aktiviteter, samtidigt som du är uppmärksam på gruppdynamiken. Varje...
Guider
Ledarskap i samverkan
Lokal demokrati
Omskolning och praktiska färdigheter
Arbete i gemenskap
Kroatien
Globalt
Guide för virtuella team
Denna guide ger förslag på hur man kan arbeta effektivt som ett virtuellt team. Virtuellt samarbete innebär att man använder onlineverktyg för att kommunicera, dela idéer och bygga upp kollektiv intelligens. Detta har blivit möjligt...
Aktiviteter
Ledarskap i samverkan
Regenerativa metoder
Social förändring
Välbefinnande
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenade kungariket
Hur man hanterar stress i team
Stress är oundvikligt när man arbetar med andra människor och med viktiga frågor. Var och en av oss reagerar olika på stress, och därför är det bra att tänka på...
Guider
Ledarskap i samverkan
Regenerativa metoder
Social förändring
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenade kungariket
Flytta till en kärngrupp
Ofta utvecklas den initierande gruppen till en stödjande kärngrupp som tillhandahåller 'tjänster' till fröprojekt och temagrupper. Kärngruppen tar ofta på sig nya roller, såsom att samordna aktiviteter...
Övervakning och utvärdering
Hur bedömer du hur väl dina projekt och aktiviteter fungerar? Hur kan de förbättras? Hur kan din grupp planera, genomföra och reflektera över uppföljning och utvärdering (M&E)? ...
Att vara en del av övergångsrörelsen
Att vara en del av Transition-rörelsen handlar om att ansluta sig till en global rörelse och bygga en framtid som alla kan leva i. Transition är både en enorm utmaning och en enorm möjlighet....
Hur man håller effektiva möten
Med lite övning och planering kan vem som helst hålla effektiva möten. Möten är viktiga för att bygga relationer och lära känna människorna i din gemenskap. De sparar tid...
Guider
Ledarskap i samverkan
Regenerativa metoder
Social förändring
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenade kungariket
Från grundarna till framtiden
Grupper genomgår olika stadier beroende på när människor blev involverade. Grundare, första anhängare och senare generationer kan ha olika perspektiv. Rollerna kan förändras avsevärt när en grupp växer och...
Guider
Ledarskap i samverkan
Regenerativa metoder
Social förändring
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenade kungariket
Succession för långsiktig framgång
Succession är processen att överlåta ansvaret för att 'driva' ett projekt och är en av de viktigaste frågorna för långsiktig framgång. Vissa skulle kanske kalla detta en ledarroll...
Guider
PDF-dokument
Ledarskap i samverkan
Lokal demokrati
Social förändring
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenta staterna
Hur man bygger nätverk
Att bygga nätverk handlar om att identifiera personer och grupper som delar samma vision som ditt projekt och andra liknande projekt, och att bygga ömsesidiga vänskapsrelationer för att stödja varandra. Med några av dessa...
Guider
Anpassning till klimatförändringar
Ledarskap i samverkan
Lokal demokrati
Arbete i gemenskap
Globalt
Förenta staterna
Hur man skapar partnerskap
Att samarbeta med andra är ett utmärkt sätt att skapa en samarbetskultur i din gemenskap. Varför är partnerskap viktiga? Vilka olika typer av partnerskap finns det? Vad gör...
Aktiviteter
Anpassning till klimatförändringar
Ledarskap i samverkan
Regenerativa metoder
Social förändring
Visionering
Globalt
Förenade kungariket
Visioner om en framtid efter övergången
Att skapa en gemensam positiv vision för din framtida gemenskap kan vara kreativt och energigivande, och få dig att inse hur viktigt det är att ha en trygg, hälsosam och fredlig framtid...