Recursos
Cómo conseguir y mantener la participación de las personas
Esta guía ofrece información e ideas sobre cómo despertar el interés de las personas por tu proyecto, incorporarlas y hacerlas participar en actividades, sin perder de vista la dinámica de grupo. Cada...
Guías
Liderazgo colaborativo
Democracia local
Recualificación y competencias prácticas
Trabajar en comunidad
Croacia
Global
Guía para equipos virtuales
Esta guía ofrece sugerencias para trabajar eficazmente como equipo virtual. La colaboración virtual implica el uso de herramientas en línea para conectarse, compartir ideas y desarrollar la inteligencia colectiva. Esto ha sido posible gracias a...
Actividades
Liderazgo colaborativo
Prácticas regenerativas
Cambio social
Bienestar
Trabajar en comunidad
Global
Reino Unido
Cómo lidiar con el estrés en los equipos
El estrés es inevitable cuando se trabaja con otras personas y en asuntos importantes. Cada uno de nosotros reacciona al estrés de manera diferente, por lo que es útil tener en cuenta...
Guías
Liderazgo colaborativo
Prácticas regenerativas
Cambio social
Trabajar en comunidad
Global
Reino Unido
Pasar a un grupo principal
A menudo, el grupo iniciador evoluciona hasta convertirse en un grupo central de apoyo que presta 'servicios' a los proyectos semilla y a los grupos temáticos. El grupo central suele asumir nuevas funciones, como la coordinación de actividades...
Seguimiento y evaluación
¿Cómo evalúa el rendimiento de sus proyectos y actividades? ¿Cómo se podrían mejorar? ¿Cómo puede su grupo planificar, implementar y reflexionar sobre el seguimiento y la evaluación (M&E)? ...
Formar parte del movimiento de transición
Formar parte del movimiento Transición significa unirse a un movimiento global y construir un futuro en el que todos podamos vivir. La transición es tanto un gran reto como una gran oportunidad...
Cómo llevar a cabo reuniones eficaces
Cualquiera puede dirigir reuniones eficaces con un poco de práctica y planificación. Las reuniones son importantes para establecer relaciones y conocer a las personas de tu comunidad; ahorran tiempo...
Guías
Liderazgo colaborativo
Prácticas regenerativas
Cambio social
Trabajar en comunidad
Global
Reino Unido
De los fundadores al futuro
Los grupos pasan por diferentes etapas relacionadas con el momento en que las personas se involucraron. Los fundadores, los primeros seguidores y las generaciones posteriores pueden tener perspectivas diferentes. Los roles pueden cambiar significativamente a medida que un grupo crece y...
Guías
Liderazgo colaborativo
Prácticas regenerativas
Cambio social
Trabajar en comunidad
Global
Reino Unido
Sucesión para el éxito a largo plazo
La sucesión es el proceso de traspasar la responsabilidad de 'mantener' un proyecto y es uno de los aspectos clave para el éxito a largo plazo. Algunos podrían llamarlo un papel de liderazgo...
Guías
Documento PDF
Liderazgo colaborativo
Democracia local
Cambio social
Trabajar en comunidad
Global
Estados Unidos
Cómo crear redes
Crear redes consiste en identificar a personas y grupos que estén en sintonía con tu proyecto y otros similares, y establecer amistades mutuas para apoyarse mutuamente. Con algunos de estos...
Guías
Adaptación al cambio climático
Liderazgo colaborativo
Democracia local
Trabajar en comunidad
Global
Estados Unidos
Cómo crear asociaciones
Trabajar en colaboración con otros es una excelente manera de crear una cultura colaborativa en tu comunidad. ¿Por qué son importantes las colaboraciones? ¿Cuáles son los diferentes tipos de colaboraciones? ¿Qué hace que...
Actividades
Adaptación al cambio climático
Liderazgo colaborativo
Prácticas regenerativas
Cambio social
Visión de futuro
Global
Reino Unido
Imaginando un futuro tras la transición
Crear una visión colectiva positiva de tu futura comunidad puede ser creativo y estimulante, y te permite tomar conciencia de lo importante que es tener un futuro seguro, saludable y pacífico...