Ресурсы

Как привлечь и удержать людей

Это руководство предлагает идеи и советы о том, как заинтересовать людей вашим проектом, привлечь их и вовлечь в деятельность, одновременно следя за динамикой группы. Каждый...
Читать

Руководство по виртуальным командам

В этом руководстве представлены рекомендации по эффективной работе в виртуальной команде. Виртуальное сотрудничество предполагает использование онлайн-инструментов для связи, обмена идеями и формирования коллективного интеллекта. Это стало возможным...
Читать

Как справляться со стрессом в командах

Стресс неизбежен при работе с другими людьми и над важными вопросами. Каждый из нас по-разному реагирует на стресс, поэтому полезно учитывать...
Читать

Переход в основную группу

Часто инициативная группа превращается в поддерживающую основную группу, которая предоставляет 'услуги' стартовым проектам и тематическим группам. Основная группа часто берет на себя новые роли, такие как: координация деятельности...
Читать

Мониторинг и оценка

Как вы оцениваете эффективность своих проектов и мероприятий? Как их можно улучшить? Как ваша группа может планировать, осуществлять и анализировать мониторинг и оценку (М&О)? ...
Читать

Быть частью переходного движения

Быть частью движения «Переход» — это значит присоединиться к глобальному движению и строить будущее, в котором смогут жить все. «Переход» — это и огромный вызов, и огромная возможность...
Читать

Как проводить эффективные собрания

Любой может проводить эффективные встречи, если немного попрактиковаться и спланировать их. Встречи важны для построения отношений, знакомства с людьми в вашем сообществе; они экономят время...
Читать

От основателей к будущему

Группы проходят через разные этапы, связанные с тем, когда люди присоединились к ним. Основатели, первые сторонники и последующие поколения могут иметь разные точки зрения. Роли могут значительно меняться по мере роста группы и...
Читать

Преемственность для долгосрочного успеха

Преемственность — это процесс передачи ответственности за 'ведение' проекта и один из ключевых факторов долгосрочного успеха. Некоторые могут назвать это лидерской ролью...
Читать

Как создавать сети

Создание сетей заключается в поиске людей и групп, которые разделяют ваши взгляды на проект и другие подобные инициативы, а также в налаживании взаимных дружеских отношений для взаимной поддержки. С некоторыми из них...
Читать

Как создавать партнерства

Сотрудничество с другими людьми — отличный способ создать культуру сотрудничества в вашем сообществе. Почему партнерство так важно? Какие бывают виды партнерства? Что делает...
Читать

Видение будущего после переходного периода

Создание коллективного позитивного видения вашего будущего сообщества может быть творческим и вдохновляющим процессом, который поможет вам понять, насколько важно иметь безопасное, здоровое и мирное будущее...
Читать
ru_RURussian