Ressourcer

Hvordan man får og fastholder folks engagement

Denne guide giver indsigt og ideer til, hvordan du kan vække folks interesse for dit projekt, få dem med om bord og engagere dem i aktiviteter, samtidig med at du holder øje med gruppedynamikken. Hver...
Læs

Vejledning til virtuelle teams

Denne guide indeholder forslag til, hvordan man arbejder effektivt som et virtuelt team. Virtuelt samarbejde indebærer brug af onlineværktøjer til at oprette forbindelse, dele ideer og opbygge kollektiv intelligens. Dette er blevet muligt...
Læs

Hvordan man håndterer stress i teams

Stress er uundgåeligt, når man arbejder sammen med andre mennesker og med vigtige spørgsmål. Vi reagerer alle forskelligt på stress, og derfor er det nyttigt at overveje...
Læs

Flytning til en kernegruppe

Ofte udvikler den initiativtagende gruppe sig til en støttende kernegruppe, der leverer 'tjenester' til Seed-projekter og temagrupper. Kernegruppen påtager sig ofte nye roller, såsom at koordinere aktiviteter...
Læs

Overvågning og evaluering

Hvordan vurderer du, hvor godt dine projekter og aktiviteter fungerer? Hvordan kan de forbedres? Hvordan kan din gruppe planlægge, gennemføre og reflektere over overvågning og evaluering (M&E)? ...
Læs

At være en del af overgangsbevægelsen

At være en del af Transition-bevægelsen handler om at blive en del af en global bevægelse og opbygge en fremtid, som alle kan leve i. Transition er både en enorm udfordring og en enorm mulighed....
Læs

Sådan afholder du effektive møder

Alle kan afholde effektive møder med lidt øvelse og planlægning. Møder er vigtige for at opbygge relationer og lære folk i dit samfund at kende; de sparer tid,...
Læs

Fra grundlæggere til fremtiden

Grupper gennemgår forskellige faser afhængigt af, hvornår folk blev involveret. Grundlæggere, de første tilhængere og senere generationer kan have forskellige perspektiver. Roller kan ændre sig markant, efterhånden som en gruppe vokser og...
Læs

Generationsskifte for langsigtet succes

Succession er processen, hvor ansvaret for at 'holde' et projekt videregives, og er et af de centrale elementer for langsigtet succes. Nogle kalder det måske en lederrolle...
Læs

Sådan opbygger du netværk

At opbygge netværk handler om at identificere personer og grupper, der er på linje med dit projekt og andre lignende projekter, og om at opbygge gensidige venskaber for at støtte hinanden. Med nogle af disse...
Læs

Sådan opretter du partnerskaber

Samarbejde med andre er en fantastisk måde at opbygge en samarbejdskultur i dit lokalsamfund. Hvorfor er partnerskaber vigtige? Hvilke forskellige typer partnerskaber findes der? Hvad gør...
Læs

Visioner for en fremtid efter overgangen

At skabe en fælles positiv vision for dit fremtidige samfund kan være kreativt og energigivende og gøre dig opmærksom på, hvor vigtigt det er at have en sikker, sund og fredelig fremtid...
Læs
da_DKDanish