Resurser: Att arbeta i gemenskap

Hur kan städer bli mer regenerativa inför klimatutmaningar och sociala utmaningar? I detta webbinarium kommer Dr. Gesa Maschkowski (Transition Germany), medgrundare av Bonn im Wandel och initiativtagare till...

Upptäck den transformerande effekten av sömnadsprojekt i Darning the Planet, en session som utforskar hur förfäders visdom och praktisk kreativitet kan främja samhörighet och välbefinnande. Med insikter från Dora ...

Juliana Maria Medina Figueroa berättar om Ecosystemic Connection: Från förvirrade nätverk till medvetna vävnader,...

I en värld som står inför klimatkris och social osäkerhet, hur kan vi odla hopp och skapa meningsfull förändring? I Take Heart, Take Action delar Trathen Heckman med sig av mer än två decennier av...

Die Partizipative Konferenz von Wandelinitiativen är en interaktiv metod för att främja samarbete, lärande och kollektiv transformation. I denna session inom ramen för Day of Transition Practice lärde Kornelia Senzenberg ...

Moderna beslutssystem kan leda till att effektivitet och ekonomi blir viktigare än livet. Inspirerad av inhemska regeringstraditioner utforskar denna bok vad som...

Transition Warri är ett samhällsstyrt initiativ som svarar på klimatmässiga, sociala och ekologiska utmaningar i Nigerdeltat. Detta Butterfly Talk utforskar viktiga lärdomar från att utveckla gräsrotsövergångspraxis som är rotad i...

Transition Talks är ett kraftfullt sätt att ge energi åt ett samhälle och skapa momentum. Vi utforskar och praktiserar de olika sätt på vilka Transition Talks kan hjälpa dig i din aktivism....

Lär dig praktiska metoder för hur du kan återhämta dig från utbrändhet och återställa balansen i ditt arbete och liv. Utbrändhet blir allt vanligare i både aktivistgrupper och den bredare arbetsstyrkan, ofta på grund av...

Hur kan vi skapa verkligt inkluderande samhällsevenemang som speglar och engagerar hela mångfalden i våra samhällen? I den här sessionen undersöker Rakesh 'Rootsman Rak' varför många Transition Town-grupper...

För att projekt ska kunna gå framåt på ett framgångsrikt sätt behöver teamen en tydlig och gemensam riktning - en kollektiv vision. I en sociokrati utvärderas varje beslut utifrån huruvida det stöder denna gemensamma vision...

Att arbeta bortom hierarkier innebär att förtroende blir avgörande. När team förlitar sig mindre på traditionell tillsyn förlitar de sig mer på varandra. Det fungerar bara om alla kan hantera sitt arbete på ett tydligt sätt...