Resurser Förenade kungariket

Idealt sett bör en övergång stödja förändringar både i beteende och övertygelser. Denna aktivitet hjälper människor att se sambanden mellan inre övertygelser och yttre beteenden, och kan leda till djupare...

Att integrera handlings-reflektionscykeln kan hjälpa grupper att bli mer givande, effektiva och trevliga. Grupper kan planera mer effektivt för att genomföra åtgärder på ett bra sätt och integrera det de lärt sig...

För att förstå makt och privilegier kan det vara viktigt att se båda sidor: hur vi samtidigt berövas och ges makt av sociala strukturer och djupt rotade kulturer, och hur vi kan...

Denna strategi för konfliktmotståndskraft betonar vikten av att skapa förutsättningar för fred snarare än att vänta tills konfliktlösning behövs. Vilka förutsättningar främjar välbefinnande, harmoni och motståndskraft? Vilka förutsättningar gör det möjligt för konflikter att...

Grupper är mer effektiva när människor litar på varandra. Flera metoder, processer och kulturella element kan bidra till att skapa 'sammanhållande behållare' som gör att grupperna känner större tillit och...

Grupper kan öka sin motståndskraft genom att övergå till en gruppkultur med starka grunder av förtroende, stödjande gruppstrukturer och sätt att njuta av varandras sällskap. För att kunna samarbeta väl krävs flera...

Grupper kan skapa egna överenskommelser om hur man arbetar tillsammans på ett effektivt och respektfullt sätt. Övergången från en samling av oberoende individer till en grupp med gemensamma överenskommelser innebär vanligtvis...

Några få sammanbindande aktiviteter kan hjälpa en grupp att ha mer effektiva och energigivande möten, bygga starkare relationer och ta sig igenom stressiga perioder. Sammanbindande aktiviteter kan bidra till att stärka en gruppkultur...

En tydlig process för hur beslut fattas kan hjälpa en grupp att fungera smidigt och minimera förvirring och konflikter. Helst bör alla i gruppen förstå hur beslut fattas...

Grupper kan bli mer inkluderande och effektiva genom att lägga lite uppmärksamhet på organisation, beslutsfattande och relationer inom gruppen. Idealiskt sett kan grupper få mycket gjort tillsammans, där alla trivs...

Många övergångsaktivister anser att det är rätt att arbeta för social rättvisa. Miljömässig hållbarhet är sammankopplad med alla de orättvisor som påverkar mångkulturella samhällen överallt. Den...

Omedvetna fördomar är en oundviklig del av socialiseringen, så alla har dem. Även övergångsarbetare som bryr sig djupt om människor och jorden och som vill förändra...