Adnoddau: Gwydnwch Grŵp

Mae llinell amser yn ffordd ddefnyddiol o nodi rhai o'r camau ymarferol sydd eu hangen i gyflwyno newidiadau yn eich cymuned. Mae'n ffordd o wireddu eich gweledigaeth mewn…

Gall rhannu'r hyn y mae pobl yn ddiolchgar amdano -- yn eu bywydau eu hunain, ac ynddyn nhw eu gilydd -- gynyddu ymddiriedaeth, lles, a gwydnwch mewn grwpiau. Gall gwahodd diolchgarwch a gwerthfawrogiad helpu…

Mae Badges Cyfathrebu Lliw yn system a ddatblygwyd yn wreiddiol mewn gofodau a chynadleddau Awtistig. Mae badge yn helpu i ddweud wrth bawb sy'n gallu gweld y badge am eich dewisiadau cyfathrebu.…

Gan gefnogi'r broses o droi syniadau grŵp yn weithredu go iawn, mae'r canllaw hwn yn cynnig dull clir ac ymarferol o feddwl am syniadau, gweithredu, a rheoli prosiectau sy'n helpu…

Mae prosiectau ymarferol bach yn helpu i ddangos i bobl yn eich cymuned y gallwch chi wneud i bethau ddigwydd. Mae'r ddogfen hon yn rhestru rhai prosiectau ymarferol bach y gallwch eu cynnal pan fyddwch chi'n dechrau…

Yn ddelfrydol, bydd pontio yn cefnogi newid ym ymddygiad a chredoau. Mae'r gweithgaredd hwn yn helpu pobl i weld y cysylltiadau rhwng credoau mewnol ac ymddygiadau allanol, a gall arwain at newid dyfnach…

Gall integreiddio'r cylch Gweithredu-Adlewyrchu helpu grwpiau i ddod yn fwy meithringar, effeithiol a phleserus. Gall grwpiau gynllunio'n fwy effeithiol i gwblhau gweithredoedd yn dda, ac integreiddio'r hyn sydd wedi'i ddysgu…

Mae'r dull hwn o ymdrin â gwydnwch wrth gwrthdaro yn pwysleisio meithrin amodau ar gyfer Heddwch yn hytrach na disgwyl nes bod angen datrys gwrthdaro. Pa amodau sy'n hyrwyddo lles, cytgord, a gwydnwch? Pa amodau sy'n caniatáu i wrthdaro…

Mae tîm Celyn-Acacia yn ffordd o ddosbarthu arweinyddiaeth mewn grŵp, a ddefnyddir fel arfer yn y tymor byr ar gyfer digwyddiadau a rhaglenni. Mae pob aelod o'r tîm yn ymgymryd â rôl wahanol, gan ymgorffori egni archetaidd,…

Gall mentora fod yn rhan o drawsnewid diwylliant grŵp, gan gryfhau gwead y gymuned a gwydnwch y grŵp. Gall mentora feithrin unigolion i ddod â'u doniau, eu rhoddion, a'u galluoedd i wasanaethu…

Mae grwpiau'n fwy effeithiol pan fo pobl yn ymddiried yn ei gilydd. Gall nifer o arferion, prosesau, ac elfennau diwylliannol fod yn rhan o'r gwaith o greu 'cynhalyddion cysylltiol' sy'n caniatáu i grwpiau deimlo mwy o ymddiriedaeth a…

Gall grwpiau greu eu cytundebau eu hunain ar gyfer sut i weithio gyda'i gilydd yn effeithiol ac yn barchus. Mae'r newid o gasgliad o unigolion ar wahân tuag at grŵp â chytundebau a rennir fel arfer yn cynnwys…