グループ文化の変遷

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集団の文化は、個人がどのように関わり合い、集団が目標にどう取り組むかに影響を与える。理想的には、集団は非効率的なプロセスや人間関係の葛藤に陥ることを避け、個人の幸福と集団の課題・目標・目的の達成の両方を支える、より豊かな集団文化へと移行できる。多くの集団文化には、自我、恐怖、トラウマ、権力、あるいはニーズを満たすための戦略といった古い習慣に基づく、無意識の力学が通常含まれている。.

ライセンス CC-BY
執筆者  ルート・カスバートソン (2023) クレア・ミルン（2018年） ヘールト・ホフステード（2001年）
イメージ Rawpixel.com / Freepik

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