Resurssit: Yhdistynyt kuningaskunta
Oppaat
Video
Uudistavat käytännöt
Sosiaalinen muutos
Hyvinvointi
Työskentely yhteisössä
Maailmanlaajuinen
Yhdistynyt kuningaskunta
Burnoutista tasapainoon: Onnettomuus: tekeminen ja oleminen
Ihminen liikkuu luonnostaan tekemisen ja olemisen, toiminnan ja levon, energian kulutuksen ja täydennyksen, oppimisen ja integroitumisen välillä. Molemmat ovat tärkeitä; liikaa jompaakumpaa voi olla ongelmallista. ...
Oppaat
Yhteistyöhön perustuva johtaminen
Uudistavat käytännöt
Sosiaalinen muutos
Työskentely yhteisössä
Maailmanlaajuinen
Yhdistynyt kuningaskunta
Tehtävä-prosessi-suhde
Monet ryhmät keskittyvät ensisijaisesti tehtävien suorittamiseen, ja ne voisivat käyttää enemmän aikaa prosesseihin ja suhteisiin. Hyvän tasapainon löytäminen voi olla haastavaa. Se, miten asiat tehdään, on...
Turvallisuuden merkitseminen
Nämä toiminnot lähettävät "turvallisuus"-signaaleja suoraan hermostoon. Ne on suunniteltu rauhoittamaan kehoa ja sallimaan veren virtaaminen aivoihin. Koska monet...
Suorita tehokkaita ja osallistavia kokouksia
Tallennettu 29 Toukokuu 2024 tämä istunto keskittyi "Yhdessä voimme... Run Effective & Engaging Meetings" With: Jeff Baldwin From Transition Chepstow Bex Baxter alkaen Coexist Bristol Guy....
Haluamamme tulevaisuus
Opas yhteisön visiointiin. Tämä visiointiopas on suunniteltu auttamaan ryhmiä ja yhteisöjä avaamaan mielikuvituksensa ja aloittamaan sen tutkiminen, miltä parempi tulevaisuus voisi näyttää heidän...
Oppaat
Yhteistyöhön perustuva johtaminen
Sosiaalinen muutos
Hyvinvointi
Työskentely yhteisössä
Kanada
Maailmanlaajuinen
Yhdistynyt kuningaskunta
Ihmisen hermostojärjestelmä
Ihmisen hermosto on kehittynyt viettämään suurimman osan ajastaan sosiaalisen sitoutumisen tilassa (ja pienen osan ajasta stressireaktiossa). Tämä on...
Sisäinen palaute henkilökohtaista kestävyyttä varten
Palaute voi olla erittäin hyödyllistä henkilökohtaisen hyvinvoinnin ja sietokyvyn kannalta. Kun huomaat sisäisen oireen tai signaalin, joka vie sinut pois kurssilta, voit tehdä muutoksia. Kiinnittämällä huomiota...
Voimaannuttavan hallinnon luominen
Onko ryhmänne hämmentynyt tai epävarma siitä, miten se tulisi muodostaa? Estääkö ryhmänne perustamistapa teitä etenemästä eteenpäin? Onko teillä kysymyksiä parhaista...
Tehokas yhteistyö sosiaalisen muutoksen edistämiseksi
Kudo ryhmäsi tai organisaatiosi jäsenille osallistumisen virtaus, joka on hoitava ja yhdistävä kehityksenne jokaisessa vaiheessa. Tämän harjoituksen tavoitteena on luoda tervetulleeksi toivottava...
Suunnittelu tulvia varten
Tulvat ovat suuri uhka omaisuudelle ja hengelle. Ilmastonmuutos lisää tulvia merenpinnan nousun, voimakkaampien myrskyjen ja voimakkaampien sateiden vuoksi. Yksinkertaiset suojaukset, kuten hiekka...
Viisi askelta Reconomyyn
Viisi vaihetta kohti REconomy-taloutta: perustan rakentaminen, dynaaminen suunnittelu, käytännön kumppanuudet, paikan analyysi ja tilan luominen! Nämä viisi vaihetta ovat osa kolmen vuoden aikana eri puolilla Yhdistynyttä kuningaskuntaa tehtyä REconomy-työtä. Ne...