Ressourcen: Vereinigtes Königreich
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Regenerative Praktiken
Sozialer Wandel
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Arbeiten in der Gemeinschaft
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Vom Burnout zum Gleichgewicht: Tun und Sein
Der Mensch wechselt von Natur aus zwischen Zeiten des Tuns und des Seins, zwischen Aktivität und Ruhe, zwischen Energieverausgabung und Regeneration, zwischen Lernen und Integration. Beides ist wichtig; ein Zuviel von einem von beiden kann problematisch sein...
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Kooperative Führung
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Aufgabe-Prozess-Beziehung
Viele Gruppen konzentrieren sich in erster Linie auf die Erledigung von Aufgaben und könnten mehr Zeit auf Prozesse und Beziehungen verwenden. Es kann eine Herausforderung sein, ein gutes Gleichgewicht zu finden. Wie die Dinge erledigt werden, ist...
Sicherheit signalisieren
Diese Aktivitäten senden "Sicherheits"-Signale direkt an das Nervensystem. Sie sollen den Körper beruhigen und dafür sorgen, dass mehr Blut zum Gehirn fließt. Weil viele der...
Effektive und ansprechende Meetings durchführen
Aufgezeichnet am 29. Mai 2024 zum Thema "Together We Can... Run Effective & Engaging Meetings" Mit: Jeff Baldwin von Transition Chepstow Bex Baxter von Coexist in Bristol Guy...
Die Zukunft, die wir wollen
Leitfaden für kommunale Visionsarbeit. Dieser Leitfaden für die Visionsfindung soll Gruppen und Gemeinschaften dabei helfen, ihre Vorstellungskraft zu öffnen und zu erkunden, wie eine bessere Zukunft für sie aussehen könnte...
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Das menschliche Nervensystem
Das menschliche Nervensystem hat sich so entwickelt, dass es die meiste Zeit in einem Zustand sozialen Engagements verbringt (und nur einen kleinen Teil der Zeit in einer Stressreaktion). Dies ist die...
Inneres Feedback für persönliche Resilienz
Feedback kann sehr hilfreich für das persönliche Wohlbefinden und die Widerstandsfähigkeit sein. Wenn Sie ein inneres Symptom oder ein Signal bemerken, das Sie aus der Bahn wirft, können Sie eine Anpassung vornehmen. Aufmerksamkeit schenken...
Empowering Governance einführen
Ist Ihre Gruppe verwirrt oder unentschlossen, wie sie sich konstituieren soll? Behindert die Art und Weise, wie Ihre Gruppe zusammengesetzt ist, Ihr Vorankommen? Haben Sie Fragen über die beste...
Effektive Zusammenarbeit für sozialen Wandel
Weben Sie einen Fluss der Beteiligung für die Mitglieder Ihrer Gruppe oder Organisation, der in jeder Phase Ihrer Entwicklung nährend und verbindend ist. Diese Praxis zielt darauf ab, eine einladende...
Design für Überschwemmungen
Überschwemmungen stellen eine große Gefahr für Eigentum und Leben dar. Der Klimawandel führt durch den Anstieg des Meeresspiegels, stärkere Stürme und intensivere Regenfälle zu mehr Überschwemmungen. Einfache Schutzvorrichtungen wie Sand...
Fünf Schritte zu Reconomy
Fünf Schritte zur REconomy: Basisaufbau, dynamische Planung, praktische Partnerschaften, Ortsanalyse und Raumgestaltung! Diese fünf Schritte umfassen die Erkenntnisse aus drei Jahren REconomy-Arbeit in ganz Großbritannien. Sie...