Resources: Vision & Community-led change

3D Project Canvas für strategische Planung und Folgenabschätzung

Eine Vorlage, um sich mit Ihrer Gruppe oder Ihrem Projektteam über die 👉 Ausrichtung klar zu werden: wie Ihr(e) Projekt(e) zu einer tiefgreifenden, weitreichenden und dauerhaften Wirkung beitragen können 🎯 Ziele: was Sie beabsichtigen...
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Wie sich Gruppen entwickeln

Die meisten Gruppen neigen dazu, sich auf sehr ähnliche Weise zu entwickeln, indem sie Phasen der Bildung, des Sturms, der Normierung und dann möglicherweise der Leistung durchlaufen. Alle diese Phasen bergen Möglichkeiten und Herausforderungen. Es...
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Power Shifting Projekte - Strg-Umschalttaste

Im Rahmen des Projekts "Transition Together" im Vereinigten Königreich haben wir Partnerschaftsfinanzierungen für Prototypprojekte bereitgestellt, die sich auf innovative Wege der lokalen Machtverlagerung in England konzentrierten. Es gibt...
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Konfliktstile

Menschen haben in der Regel eine bevorzugte Art, mit Konflikten umzugehen. Keiner ist besser als ein anderer, und es ist möglich, mehr als einen Stil zu haben. Die fünf wichtigsten Stile sind:...
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Entscheidung durch Konsens

Ein gemeinschaftlicher Ansatz zur Ausarbeitung eines Vorschlags, bei dem jeder seine Ansichten mitteilt. Ein einfacher Vorschlag wird vorgestellt, gefolgt von einer Runde mit klärenden Fragen, und dann werden die Reaktionen...
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Gemeinsame Verwaltung und Arbeit mit Zustimmung

Dieser Leitfaden beschreibt, wie Circles Entscheidungen auf der Grundlage von Zustimmung treffen. Er erklärt die Rolle der Moderatoren und Sekretäre, die für einen reibungslosen Ablauf der Treffen sorgen und sicherstellen, dass die Entscheidungen mit den Zielen der Gruppe übereinstimmen...
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Einführung in Ressourcen zur Konfliktresilienz

Der Umgang mit unangenehmen Situationen ist für die meisten Menschen eine häufige und wichtige Herausforderung. Der Einzelne kann lernen, mit Störungen oder Widrigkeiten umzugehen und auf eine Weise zu reagieren, die Integrität und...
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Das Handbuch der Regeneration: Leitfaden zum Nachdenken und für Aktivitäten

Dieser Reflexions- und Aktivitätsleitfaden aus dem Regeneration Handbook wird Ihnen neue Einsichten vermitteln, Ihnen helfen, Klarheit über die nächsten Schritte zu gewinnen, und Ihre Motivation stärken, im Namen aller zu handeln...
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Regionale Netzwerke

Mancherorts haben sich Transition-Gruppen zu regionalen Zentren zusammengeschlossen, um sich gemeindeübergreifend zu koordinieren, sich auszutauschen, zu unterstützen und gemeinsam zu denken. Sie können davon profitieren, Teil einer regionalen...
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Der unverzichtbare Leitfaden für den Übergangsprozess

Transition ist ein fortlaufendes soziales Experiment, eine Bewegung von Gemeinschaften, die zusammenkommen, um unsere Welt durch einen Prozess der Schaffung einer gesunden menschlichen Kultur neu zu gestalten und umzugestalten. Es ist eine Bewegung, die Sie...
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Vom Burnout zum Gleichgewicht: Tun und Sein

Der Mensch wechselt von Natur aus zwischen Zeiten des Tuns und des Seins, zwischen Aktivität und Ruhe, zwischen Energieverausgabung und Regeneration, zwischen Lernen und Integration. Beides ist wichtig; ein Zuviel von einem von beiden kann problematisch sein...
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Aufgabe-Prozess-Beziehung

Viele Gruppen konzentrieren sich in erster Linie auf die Erledigung von Aufgaben und könnten mehr Zeit auf Prozesse und Beziehungen verwenden. Es kann eine Herausforderung sein, ein gutes Gleichgewicht zu finden. Wie die Dinge erledigt werden, ist...
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