Recursos: Guias

Os grupos podem aumentar a resiliência ao fazerem a transição para uma cultura de grupo com bases sólidas de confiança, estruturas de apoio e formas de desfrutar da companhia uns dos outros. Para trabalharem bem em conjunto, vários...

Os grupos podem criar os seus próprios acordos sobre como trabalhar em conjunto de forma eficaz e respeitosa. A transição de um conjunto de indivíduos desconectados para um grupo com acordos partilhados normalmente envolve...

Um processo claro sobre como tomar decisões pode ajudar um grupo a funcionar bem, minimizando confusões e conflitos. Idealmente, todos no grupo devem entender como as decisões são tomadas...

Os grupos podem ser mais inclusivos e eficazes com alguma atenção à organização, tomada de decisões e relações dentro do grupo. Idealmente, os grupos podem realizar muitas coisas juntos, com todos a desfrutar...

Os preconceitos inconscientes são uma parte inevitável da socialização, por isso todos os temos. Mesmo os Transitioners que se preocupam profundamente com as pessoas e com o planeta, e que querem fazer mudanças no...

A cultura de um grupo afeta a forma como os indivíduos interagem e como o grupo aborda os seus objetivos. Idealmente, os grupos podem evitar ficar presos em processos ineficazes e conflitos de relacionamento, e fazer a transição para um...

Uma cultura de feedback é um aspeto fundamental na transição para a resiliência a conflitos e uma cultura de grupo mais colaborativa. Idealmente, ela apoia a autoconsciência, a cooperação, a aprendizagem e a resiliência a conflitos em grupos. Feedback...

Nem todos os conflitos têm de ser negativos. Muitos conflitos podem ter possibilidades positivas ou generativas. Algumas das melhores ideias, ou os laços relacionais mais fortes, resultam de situações de conflito. Conflito...

Este guia tem como objetivo ajudar as pessoas a oferecer feedback de forma mais habilidosa e a aproveitar ao máximo qualquer feedback que receberem. Tópicos menores podem ser discutidos rapidamente usando feedback construtivo...

Qualquer tipo de transição social pode envolver indivíduos que aprendem a interagir, conectar-se e relacionar-se com pessoas diferentes deles. Tal transição beneficiará...

Cultivar compaixão por comportamentos desafiadores pode incluir coisas que, à primeira vista, parecem difíceis, como conversas ou conflitos que podem ser desconfortáveis. Lidar com o desconforto muitas vezes faz parte de qualquer tipo de transição...

Cultivar um coração amoroso e compassivo é um desafio comum e importante para a maioria das pessoas. Uma transformação pessoal, ou uma transição na cultura de um grupo, pode envolver aprender a expressar...