Ressourcer: Lokalt demokrati
Guider
Samarbejdsorienteret lederskab
Lokalt demokrati
Regenerativ praksis
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
De Forenede Stater
Leaderfulde grupper: Acorn-Acacia-modellen
Et Acorn-Acacia-team er en måde at fordele lederskab i en gruppe på, som typisk bruges på kort sigt til arrangementer og programmer. Hvert teammedlem har en anden rolle, der legemliggør en arketypisk energi...
Guider
Samarbejdsorienteret lederskab
Lokalt demokrati
Regenerativ praksis
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Beslutningstagning
En klar proces for, hvordan man træffer beslutninger, kan hjælpe en gruppe til at fungere problemfrit og minimere forvirring og konflikter. Ideelt set kan alle i gruppen forstå, hvordan beslutninger træffes...
Guider
Samarbejdsorienteret lederskab
Lokalt demokrati
Regenerativ praksis
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
De Forenede Stater
Feedbackkultur
En feedbackkultur er et grundlæggende aspekt i overgangen til konfliktmodstandsdygtighed og en mere samarbejdsorienteret gruppekultur. Ideelt set understøtter den selvbevidsthed, samarbejde, læring og konfliktmodstandsdygtighed i grupper. Feedback...
Guider
PDF-dokument
Samarbejdsorienteret lederskab
Lokalt demokrati
Social forandring
Frankrig
Globalt
Beslutning ved samtykke
En samarbejdsorienteret tilgang til at udarbejde et forslag, hvor alle deler deres synspunkter. Et simpelt forslag introduceres, efterfulgt af en runde med afklarende spørgsmål, og derefter deles reaktionerne for at...
Fælles ledelse og arbejde med samtykke
Denne guide beskriver, hvordan cirkler træffer beslutninger ved hjælp af samtykkebaseret styring. Den forklarer facilitatorernes og sekretærernes roller, som hjælper møderne med at forløbe gnidningsløst og sikrer, at beslutningerne er i overensstemmelse med gruppens...