Resources: Vision & Community-led change
Aktiviteter
Samarbejdsorienteret lederskab
Regenerativ praksis
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
At vise påskønnelse og taknemmelighed
At dele det, folk er taknemmelige for – i deres eget liv og hos hinanden – kan øge tilliden, trivsel og modstandsdygtighed i grupper. At opfordre til taknemmelighed og påskønnelse kan hjælpe...
Guider
Inner & Just Transition
Kort til en retfærdig omstilling
Social forandring
Globalt
De Forenede Stater
At forstå patriarkatet
Patriarkatet er den mest livstruende sociale sygdom, der angriber mænds krop og ånd. For at indoktrinere drenge i patriarkatets regler tvinger vi dem til at føle smerte og til...
Guider
Samarbejdsorienteret lederskab
Inner & Just Transition
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
De Forenede Stater
Farvekommunikationsbadges
Farvekommunikationsbadges er et system, der først blev udviklet i autistiske miljøer og på konferencer. Et badge hjælper med at fortælle alle, der kan se badget, om dine kommunikationspræferencer....
Guider
PDF-dokument
Samarbejdsorienteret lederskab
Inner & Just Transition
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Stilguide til sprogbrug om handicap
Vejledning i, hvordan man taler om handicap. Hvordan man gør onlineindhold (som tekster, billeder, videoer og formatering) tilgængeligt. Hvordan man bruger skrivestil og tegnsætning, så teksten bliver læselig og...
Mainstream/marginal i grupper
Hver gruppe har en hovedstrøm og marginaler. Uanset hvor homogen en gruppe eller organisation mener at være, viser en nærmere betragtning, at nogle karakteristika er marginaliserede. Den...
Guider
Tilpasning til klimaforandringer
Samarbejdsorienteret lederskab
Omskoling og praktiske færdigheder
Social forandring
Visionering
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Udvikling af praktiske projekter
Denne guide understøtter processen med at omdanne en gruppes ideer til konkrete handlinger og tilbyder en klar og praktisk tilgang til at udvikle ideer, implementere og styre projekter, der hjælper...
Aktiviteter
Intros
Tilpasning til klimaforandringer
Uddannelse
Energi
Fødevarer
Permakultur
Omskoling og praktiske færdigheder
Del, reparer og genbrug
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Små praktiske projektideer
Små praktiske projekter hjælper med at vise folk i dit lokalsamfund, at du kan få ting til at ske. Dette dokument indeholder en liste over nogle små praktiske projekter, du kan gennemføre, når du først...
Aktiviteter
PDF-dokument
Samarbejdsorienteret lederskab
Inner & Just Transition
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
De Forenede Stater
Væk fra den hvide overherredømme-kultur
Hvilke "normer for hvid overherredømme-kultur" har du været vidne til eller oplevet? Hvem andre kan opleve konsekvenserne? Hvad er din rolle i at ændre disse mønstre? Hvilke "normer, der understøtter en...
PDF-dokument
Samarbejdsorienteret lederskab
Inner & Just Transition
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
De Forenede Stater
Tips til sproglig retfærdighed ved virtuelle begivenheder
Sprog er ikke en barriere. Når vi har flere sprog i et rum, har vi flere verdensbilleder og flere måder at forstå verden på. Vi har mulighed for at udvide...
Aktiviteter
Samarbejdsorienteret lederskab
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Fra adfærd til overbevisninger
Ideelt set vil en overgang understøtte forandringer i både adfærd og overbevisninger. Denne aktivitet hjælper mennesker med at se sammenhængen mellem indre overbevisninger og ydre adfærd og kan føre til dybere...
Guider
Samarbejdsorienteret lederskab
Regenerativ praksis
Social forandring
At arbejde i fællesskab
Globalt
Det Forenede Kongerige
Handlings-refleksionscyklus
Integration af handlings-refleksionscyklussen kan hjælpe grupper med at blive mere inspirerende, effektive og behagelige. Grupper kan planlægge mere effektivt for at gennemføre handlinger på en god måde og integrere det, de har lært...
Magt og privilegier – NEON-guide
For at forstå magt og privilegier kan det være nødvendigt at se begge sider: hvordan vi samtidig fratages og får magt gennem sociale strukturer og dybt forankrede kulturer, og hvordan vi kan...