Resurssit: Oikeudenmukainen siirtymä & sosiaalinen oikeudenmukaisuus

Just Transition Cards ovat avoimen lähdekoodin, kehittyvä resurssi suunniteltu tukemaan osallistavampaa ja oikeudenmukaista käytäntöä sisällä Transition liikkeen. Perustana ovat syrjäytyneiden näkökulmat ja eletyt kokemukset....

Mitä voimme tehdä yhteiskunnassamme ja yhteisöissämme vallitsevalle epäoikeudenmukaisuudelle ja traumalle? Tässä tutkimme Syväkolonisaation toipumispiirien mahdollisuuksia, keinoa tutkia ja aloittaa...

Miten voimme luoda aidosti osallistavia yhteisötapahtumia, jotka heijastavat yhteisöjemme koko monimuotoisuutta ja sitouttavat ne? Tässä istunnossa Rakesh 'Rootsman Rak' tutkii, miksi monet Transition Town ryhmät....

Nämä Just Transition -kortit ovat avoimen lähdekoodin, kehittyvä kokoelma ideoita ja ajatuksia. Ne sisältävät syrjäytyneiden ryhmien ajatuksia osallisuudesta ja siitä, miksi heidät on suljettu pois yhteiskunnasta. Luomalla...

Elämässä on vaikea navigoida valintojen, huolenpidon ja kiinnostuksen kohteiden välillä. Mutta sitten kuka tahansa voi tulla vammaiseksi. Tämä tuo kaikkeen aivan uuden ulottuvuuden. Aiemmin helpot asiat ovat nyt vaikeita...

Sarah Bell ja Emma Geen "Viimeisten parin vuoden aikana olemme kehittäneet ‘Crip Up Climate Conversations’ -ohjesarjan, joka sisältää ohjeita...

Nuorten kanssa työskenteleminen vahvistaa yhteisöjä, luo yhteyksiä ja auttaa muovaamaan yksilöitä valmistamalla heitä tulevaisuutta varten. Nuorisotyö sisältää kaikenlaisia nuorten kanssa, nuorille ja nuorten tekemää toimintaa...

Patriarkaatti on miehen ruumiin ja hengen kannalta kaikkein vaarallisin sosiaalinen sairaus. Jotta pojat oppisivat patriarkaatin säännöt, pakotamme heidät tuntemaan kipua ja...

Värikoodiset viestintämerkit ovat järjestelmä, joka kehitettiin alun perin autistien tiloissa ja konferensseissa. Merkki auttaa kertomaan kaikille, jotka näkevät merkin, viestintätavoistasi....

Ohjeita vammaisuudesta puhumiseen. Kuinka tehdä verkkosisällöstä (kuten teksteistä, kuvista, videoista ja muotoilusta) esteetöntä. Kuinka käyttää kirjoitustyyliä ja välimerkkejä, jotta teksti on luettavissa ja...

Jokaisessa ryhmässä on valtavirta ja marginaalit. Riippumatta siitä, kuinka homogeeniseksi ryhmä tai organisaatio itsensä kokee, tarkempi tarkastelu paljastaa, että jotkut ominaisuudet ovat syrjäytyneet. ...

Mitä "valkoisen ylivalta-kulttuurin normeja" olet nähnyt tai kokenut? Kuka muu voisi kokea niiden vaikutukset? Mikä on sinun roolisi näiden mallien muuttamisessa? Mitkä "normit tukevat...